在這個世界上，既有年收入千萬以上、不論什么工作都完成的很出色的人，也有什么工作都做不好的人。工作中出色與不出色的人都有哪些表現(xiàn)呢？其實，上司從職工的口頭禪中可以很清楚的分辨出，TA到底是不是一個有工作能力且積極上進的好員工。

工作能力不行的員工常用以下10句口頭禪：

“我很忙”

常常把“我很忙”掛在嘴邊上的人，往往潛意識里想說的是“僅僅是這件事對我來說就已經很夠嗆了”、“我沒有什么計劃性”等。上司聽到這句話也不能把那些高難度的工作依靠給這些人。那些負責策劃工作多于實施的高層管理人員，大多不是這種缺乏計劃性的類型。

“但是……”

已經有越來越多的人認為，越是經常使用“借口”或者“消極性的發(fā)言”的人，越說明TA的工作能力不行。而且這樣的態(tài)度不僅影響了整體的工作氛圍，連職場上的人際關系也會受到影響……

“我明明已經做了……”

如果對方未能按照自己的期待來行動，就會抱怨說“我明明都已經做了……”的話，不會對事情有任何實質性的改善。這樣的人缺乏“怎樣做才能讓事情順利開展下去”的廣闊視野以及思考能力。

“我將在我力所能及的范圍內做這件事情”

那些工作能力不行的人，如果被賦予某些任務，就會參照自己過去的經驗以及知識，反復斟酌自己到底能不能做到。如果稍有難度，即便自己能夠出色的完成，也會下意識的去加上一句“在我力所能及的范圍內”給自己留后路。

“那么，大家一起商量一下吧？”

原本應該是自己必須去做判斷的事情，自己無法給出結論于是就推給大家，讓大家一起決定。這樣的做法只是以防萬一的一種保險。這種類型的人常�？谥姓f著“大家一起思考的話會有更好的辦法”等話語，實際上卻想表達的是“自己想不出來所以想讓大家一起幫忙出主意。”