人民網(wǎng)東京2月8日電 綜合日媒報(bào)道，從2023年度起，日本總務(wù)省為確保各都道府縣政府獲得數(shù)字化人才，將通過與民間人才服務(wù)公司合作，進(jìn)一步強(qiáng)化對地方政府的支援。日本總務(wù)省將圍繞具體的人才招聘方法等提供建議，推進(jìn)地方政府的數(shù)字化轉(zhuǎn)型。

各都道府縣獲得該項(xiàng)支援的條件是，需要將確定招募的人才派遣到各市町村政府，從而推進(jìn)基層的數(shù)字化。在日本國內(nèi)，由于政府和民間在當(dāng)前對數(shù)字化人才的需求很旺盛，地方上的小城鎮(zhèn)如果想單獨(dú)獲得數(shù)字化人才極其困難，因此希望都道府縣政府起到主導(dǎo)作用。

日本總務(wù)省和人才服務(wù)公司針對希望獲得支援的都道府縣政府，將在招聘人才和廣告等方面提供長期的咨詢服務(wù)。同時，對人才的雇傭形態(tài)以及報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)等具體事項(xiàng)也會提供建設(shè)性意見。

今后一段時間，日本總務(wù)省將總結(jié)過往的經(jīng)驗(yàn)，并在2023年度結(jié)束前制定確保數(shù)字化人才的細(xì)則說明，并在全國范圍內(nèi)推廣。另外，在2023財(cái)年預(yù)算案中已經(jīng)列入了8100萬日元（約合人民幣416萬元）的相關(guān)費(fèi)用。

關(guān)于推進(jìn)地方政府的數(shù)字化轉(zhuǎn)型，日本政府已設(shè)定目標(biāo)，截止至2025年度末，將推動各地方政府在戶口和地方稅務(wù)等主要業(yè)務(wù)方面實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)的“標(biāo)準(zhǔn)化”。

由于在體制內(nèi)培養(yǎng)人才需要花費(fèi)大量時間，而為了實(shí)現(xiàn)該目標(biāo)，日本政府確定有必要從外部引進(jìn)數(shù)字化人才。然而，根據(jù)日本總務(wù)省截止至2021年9月的統(tǒng)計(jì)結(jié)果得知，只有15個都道府縣政府以及101個市區(qū)町村政府引入了外部人才。還有一些地方政府曾提出“搞不清數(shù)字化人才的工作性質(zhì)和能力”“不知道如何有效地招聘數(shù)字化人才”等意見。也有地方政府曾在官網(wǎng)發(fā)布招聘信息，卻難以獲得需要的人才，因此未能達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。（編譯：蔣曉辰 校對：陳建軍）